به گزارش پول و تجارت از روابط عمومی بیمه آسیا، مجتبی حیدری، نایب رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل با اشاره به لزوم توانمند سازی شعب و نمایندگان، اهمیت انگیزه‌های درونی و ایجاد احساس کرامت و عزت، گفت: می‌بایست با بهره‌مندی از هوش مصنوعی فعالیت‌های بیمه ای خود را در بیمه آسیا ساماندهی کنیم وگرنه در رقابت از شرکت‌های بیمه دیگر بازخواهیم ماند.
بنابراین گزارش، جواد دلپسند، مدیر جدید منابع انسانی بیمه آسیا با تصریح آمیختگی تجربه و تخصص و بومی‌سازی آن در بیمه آسیا، اظهار داشت: منابع انسانی می‌تواند یک مزیت رقابتی برای بیمه آسیا باشد و بدنه کارشناسی بیمه آسیاگنجی است که می‌بایست قدر آن را برای تداوم موفقیت‌ها دانست.
گفتنی است در این مراسم از زحمات خانم شیرازی، معاون مدیریت منابع انسانی با اهدای لوح تقدیر قدردانی و اظهار امیدواری شد از تجارب و خدمات ایشان استفاده خواهد شد.
نوشته معارفه مدیر جدید منابع انسانی بیمه آسیا اولین بار در پایگاه خبری پول و تجارت. پدیدار شد.
